2024/05/30 社保養(yǎng)老金由兩部分構(gòu)成
1.基礎(chǔ)養(yǎng)老金：基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以參保人員退休時上一年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY（原行業(yè)統(tǒng)籌單位按全省職工月平均工資計(jì)算,，下同）和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給l%。中金網(wǎng)
計(jì)算公式為：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（參保人員退休時上一年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×個人累計(jì)繳費(fèi)年限×l% 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)
參保人員繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)至規(guī)定退休年齡為止,。
參保人員本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)是指從1995年起至退休上一年度本人歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的平均值。參保人員當(dāng)年繳費(fèi)工資指數(shù)為本人當(dāng)年繳費(fèi)工資額與當(dāng)年全省職工平均工資的比值,。計(jì)算公式為：
本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)=（al/Al+a2/A2+……+an/An）÷
公式中,，al、a2……an為參保人員退休前1年,、2年……n年本人繳費(fèi)工資額;Al,、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資;N為企業(yè)和職工實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)的年限,。
2.個人賬戶養(yǎng)老金：個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為本人個人賬戶儲存額除以計(jì)發(fā)月數(shù),。其實(shí)個人賬戶就是你個人上班的時候每個月扣的部分的本金及利息之和，如果是靈活就業(yè)人員或者是個體工商戶的話,，那么就是個人繳費(fèi)的40%,。
計(jì)發(fā)月數(shù)為：50退休的話是195，55退休是170,，60退休是139,。
養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：
年滿60周歲，未享受退休（退職）以及《市基本養(yǎng)老保障辦法》規(guī)定的各類待遇的城鄉(xiāng)居民,，符合以下條件,，可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金：
1、本政策施行時,，已年滿60周歲,，未享受退休（退職）以及《市基本養(yǎng)老保障辦法》規(guī)定的各類待遇的城鄉(xiāng)居民,，不用繳費(fèi)，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金;
2,、本政策施行時,，距領(lǐng)取年齡不足15年的，按年繳費(fèi)養(yǎng)老保險的;
3,、本政策施行時,，距領(lǐng)取年齡15年以上的，累計(jì)繳費(fèi)年限不少于15年,。
養(yǎng)老金領(lǐng)取所需材料：
1,、養(yǎng)老金領(lǐng)取辦理憑證;
2、本政策實(shí)施時年滿60周歲人員：本人戶口簿,、身份證原件和復(fù)印件;《60周歲以上城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險登記表》;復(fù)員退伍軍人還需填寫《復(fù)員退伍軍人軍齡認(rèn)定表》,，并提供退伍證或復(fù)員退伍登記表等相關(guān)材料原件和復(fù)印件;
3、參保繳費(fèi)年滿60周歲人員：本人戶口簿,、身份證原件和復(fù)印件;填寫《城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險待遇核定申請表》;復(fù)員退伍軍人還需填寫《復(fù)員退伍軍人軍齡認(rèn)定表》,，并提供退伍證或復(fù)員退伍登記表等相關(guān)材料原件和復(fù)印件。
病退人員年齡不到法定退休年齡,，其個人賬戶累計(jì)存儲額的計(jì)發(fā)月數(shù)要比正常退休的多;正常退休的基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算公式全國是一樣的,，但病退各省、市,、區(qū)有一定區(qū)別,，要到當(dāng)?shù)厣绫＝?jīng)辦機(jī)構(gòu)咨詢，以當(dāng)?shù)卣邽闇?zhǔn),。
退休后每月能拿多少養(yǎng)老金是大家普遍關(guān)心的問題,，這一數(shù)據(jù)目前不能測算出來，只有等到你退休當(dāng)年才能見分曉,。因?yàn)榛攫B(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金,、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和綜合性補(bǔ)貼組成,，而基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上一年職工月平均工資×20%,。
個人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)算方法是：退休時的個人賬戶儲存總額÷120，而個人賬戶養(yǎng)老金是按繳費(fèi)工資的11%劃入;
過渡性養(yǎng)老金=上一年職工月平均工資×本人的平均繳費(fèi)指數(shù)×日前的工齡×1.3%,。
這其中,，退休時上一年職工月平均工資，退休時的個人賬戶儲存總額,，本人的平均繳費(fèi)指數(shù)都要等您退休當(dāng)年才確定,，所以現(xiàn)在不能測算出你退休時能拿多少養(yǎng)老金的，可以確定的是，你選擇的繳費(fèi)檔次越高,，繳費(fèi)年限越長，退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老金就越高,。
養(yǎng)老險我們繳了多少錢,？
養(yǎng)老保險：單位交費(fèi)為稅前工資20%左右（地區(qū)之間略有差異），個人交8%,，單位交的歸入社會的大盤子里被均貧富,，自己交的完全歸入個人賬戶。交費(fèi)之后,，錢分成兩部分----個人賬戶和社會統(tǒng)籌,。
退休后每月能領(lǐng)多少呢？
領(lǐng)取金額：當(dāng)年社會平均工資的20%+個人賬戶的1/120
這個賬戶的錢只可用于退休以后的養(yǎng)老,，不允許提前領(lǐng)?。ㄌ厥庠虺猓热缫泼竦臅r候可以清戶）,。男性60,，女性55，是目前的退休年齡,，國家正在研究延長退休年齡方案,，此后退休年齡會有所推遲。
養(yǎng)老金領(lǐng)取時間最好遵循“與退休年齡相銜接”的一般性原則,，與領(lǐng)取年限的條款匹配起來,，做適當(dāng)調(diào)整。一般來說,，男性60歲,，女性55歲，這樣在退休之后就立即有養(yǎng)老金領(lǐng)取,，生活水平上不會出現(xiàn)較大的波動,。
青島啤酒：主品牌繼續(xù)下滑，高端占比小幅提升
類別：公司研究 機(jī)構(gòu)：中泰證券股份有限公司 研究員：胡彥超 日期：2016-04-27
青島啤酒公布2016年一季報,，基本符合預(yù)期,。Q1公司實(shí)現(xiàn)銷售收入68.62億元，同比下滑4.41%;實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東凈利潤5.34億元,，同比增加2.47%,，扣非后凈利潤為5.04億元，同比下滑6.11%,，對應(yīng)EPS為0.40元,，ROE為3.19%。
主品牌銷量繼續(xù)下滑，高端產(chǎn)品占比小幅提升,。Q1公司實(shí)現(xiàn)銷量195萬千升,，同比下滑5.34%，環(huán)比有所改善,，其中主品牌銷量106萬千升,，同比下滑7.02%，仍不理想,，高端產(chǎn)品和副品牌下滑幅度較小,，分別下滑2.0%和3.3%。一季度高端產(chǎn)品（聽裝,、小瓶,、鴻運(yùn)當(dāng)頭、奧古特,、經(jīng)典1903和純生等）占比同比小幅提升0.8個百分點(diǎn)至25.1%,，從而帶動整體噸價提升1%至3519元/噸。
毛利率同比提升1.65pct,，期間費(fèi)用率維持穩(wěn)定,。Q1公司毛利率為41.10%，同比提升1.65個百分點(diǎn),，主要原因在于原材料成本下降（玻璃,、鋁和大麥價格維持在低位），同時公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)改變,、高端產(chǎn)品占比提升對毛利率也產(chǎn)生拉動作用;Q1公司期間費(fèi)用率為22.96%,，基本維持穩(wěn)定，從而凈利率提升至7.75%;另外,，Q1公司所得稅率達(dá)到32%,，相比去年同期提升3個百分點(diǎn)，預(yù)計(jì)主要原因還是在于整合三得利虧損加大所致,，預(yù)計(jì)今年仍是整合期（去年三得利虧損額超過3億元,，銷售收入30億元左右），期待未來減虧扭虧成效,。
行業(yè)拐點(diǎn)尚需時日,，公司改善仍需等待。2016年3月2日華潤宣布回購SABMiller所持雪花股權(quán),，驗(yàn)證我們之前判斷,，國內(nèi)啤酒行業(yè)競爭格局短期難以改善，行業(yè)集中度很高但相對市占率差距仍然不大,，行業(yè)凈利率拐點(diǎn),、噸酒價值提升尚需時日,。國內(nèi)啤酒行業(yè)未來1-2年內(nèi)可能仍然處于調(diào)整期，而國內(nèi)啤酒企業(yè)大多為國企,，機(jī)制,、管理等方面都不具優(yōu)勢，在百威等海外巨頭的沖擊下,，以及進(jìn)口啤酒（2015年進(jìn)口量達(dá)53.83萬千升,，同比大幅增加 59.4%）、精釀啤酒的興起下,，國內(nèi)啤酒廠商的競爭壓力越來越大,。
期待國內(nèi)啤酒企業(yè)之間的整合帶來行業(yè)格局的改變,，同時期待公司本身機(jī)制在國企改革大背景下的轉(zhuǎn)變,，否則，即使渡過行業(yè)自然調(diào)整期,，公司以后的處境可能仍然相對艱難,。
目標(biāo)價29.7元，“增持”評級,。今年行業(yè)整體銷量下滑有望見底,，不過外資品牌競爭態(tài)勢沒有明顯緩和，行業(yè)拐點(diǎn)雖然性感但也仍需等待,。預(yù)計(jì)公司 2016-2017年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入275.9,、279.2億元，歸屬于上市公司凈利潤為16.1,、16.3億元,，對應(yīng)EPS為1.19、1.21,。目標(biāo)價 29.7元,，對應(yīng)2016年25倍PE（扣除現(xiàn)金后20倍），維持“增持”評級,。
風(fēng)險提示：食品安全問題,、行業(yè)競爭加劇。
通過小編的介紹,，相信大家對2016年全國各省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息已經(jīng)有了一定的了解,。